Työhön liittyvät muuttuvat vaatimukset ovat nousseet esille Varsinais-Suomen sairaanhoitopiirin yksiköiden riskienarvioinneissa ja työhyvinvointikyselyissä. Psykososiaalisten kuormitustekijöiden rinnalle on viime vuosien aikana noussut muuttuneen työelämän myötä aivojen rasittumiseen liittyvät kuormitustekijät eli kognitiiviset kuormitustekijät. Kognitiivisilla kuormitustekijöillä tarkoitetaan esimerkiksi työhön liittyviä keskeytyksiä, häiriöitä ja tietotulvaa. Kognitiivisella ergonomialla taas tarkoitetaan sitä, että työ suunnitellaan aivojen työskentelyn kannalta mahdollisimman sujuvaksi. On todettu, että terveydenhuollossa työhön liittyvät keskeytykset saattavat lisätä työhön liittyviä virheitä ja siten vaikuttaa myös potilasturvallisuuteen.